Piątek, 24 lipca 2026 r. · Imieniny: Kingi, Krystyny19° zachmurzenie duże· EUR 4,33 zł zł / USD 3,79 zł zł
przasnyszanie.pl

Stanowisko z funkcją wspierającą – tzw. „Cień”

Zespół Szkolno-Przedszkolny im. Janiny Januszewskiej w Ciemnem
Wynagrodzenie
od 4 900 PLN brutto PLN brutto / mies.
Umowa o pracę
Lokalizacja
Ciemne, mazowieckie
Typ zatrudnienia
Umowa o pracę

Oferty pracy prezentowane w serwisie pochodzą z zewnętrznego systemu publicznego (oferty.praca.gov.pl) i są publikowane w formie niezmienionej. Portal nie jest administratorem tych ogłoszeń ani podmiotem prowadzącym rekrutację i nie ponosi odpowiedzialności za ich treść, aktualność ani przebieg procesu rekrutacyjnego. W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o kontakt bezpośrednio z podmiotem wskazanym w ogłoszeniu, z wykorzystaniem danych kontaktowych lub linków tam zamieszczonych.

Szczegółowe dane źródłowe

Numer W Eures
1502@StPr/26/0164
Rodzaj Oferty
Brak danych
Stanowisko
Stanowisko z funkcją wspierającą – tzw. „Cień”
Lokalizacja
Miejscowość: Ciemne
Powiat: wołomiński
Województwo: mazowieckie
Pracodawca
Nazwa: Zespół Szkolno-Przedszkolny im. Janiny Januszewskiej w Ciemnem
Nip: 1251108770
Adres: 05-250 Ciemne 113, powiat: wołomiński, woj: mazowieckie
Telefon: 227630780
Email: spciemne@radzymin.pl
Sposób Aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa Urzędu Pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie
Wynagrodzenie
od 4 900 PLN brutto
Umowa
Umowa o pracę na okres próbny
Rodzaj Zatrudnienia
Umowa o pracę
Wymiar Etatu
1
Zmianowość
jedna zmiana
Data Rozpoczęcia
13.04.2026
Data Zakończenia
Brak danych
Obowiązki
W czasie obecności dziecka w przedszkolu, pracownik pełni rolę tzw. „cienia”, co obejmuje nieustanną obecność przy dziecku i obserwacja jego stanów emocjonalnych w celu przewidywania i zapobiegania sytuacjom kryzysowym. Gdy podopieczny jest nieobecny lub sytuacja na to pozwala, pracownik wykonuje obowiązki pomocy nauczyciela: Czynności opiekuńcze i higieniczne; Dbałość o otoczenie i bezpieczeństwo. W okresie przerw w pracy dydaktycznej (wakacje, ferie) lub w szczególnych sytuacjach organizacyjnych, pracownik wykonuje prace zlecone przez Dyrektora placówki. Zadania te obejmują w szczególności: prace porządkowe, inwentaryzację majątku przedszkola, udział w pracach remontowo-odświeżających oraz wsparcie przy organizacji dyżurów wakacyjnych.
Wymagania
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Doświadczenie:Brak danych
Inne:
Ilośc Wolnych Wakatów
1
Dla Zarejestrowanych
Nie
Ogłoszenie Ważne Do
25.04.2026

Opis oferty

Zakres obowiązków

W czasie obecności dziecka w przedszkolu, pracownik pełni rolę tzw. „cienia”, co obejmuje nieustanną obecność przy dziecku i obserwacja jego stanów emocjonalnych w celu przewidywania i zapobiegania sytuacjom kryzysowym.

Gdy podopieczny jest nieobecny lub sytuacja na to pozwala, pracownik wykonuje obowiązki pomocy nauczyciela: Czynności opiekuńcze i higieniczne; Dbałość o otoczenie i bezpieczeństwo.

W okresie przerw w pracy dydaktycznej (wakacje, ferie) lub w szczególnych sytuacjach organizacyjnych, pracownik wykonuje prace zlecone przez Dyrektora placówki. Zadania te obejmują w szczególności: prace porządkowe, inwentaryzację majątku przedszkola, udział w pracach remontowo-odświeżających oraz wsparcie przy organizacji dyżurów wakacyjnych.

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • [Inne] : • empatia, cierpliwość i odpowiedzialność • umiejętność pracy w zespole • dobra organizacja pracy • mile widziane doświadczenie w pracy z dziećmi

Warunki pracy

  • Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
  • Wymiar etatu: 1
  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Data rozpoczęcia: 13.04.2026

Sprawdź również

Najnowsze wpisy